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Im Herbst vergangenen Jahres ging die HARFID Academy an den Start. Ziel des Geschäftsbereichs ist die fortlaufende Qualifizierung der Mitarbeitenden. Inzwischen fand eine Reihe von Maßnahmen statt.

In zwei Intensivkursen wurden die gewerblichen Mitarbeitenden zu den vielseitigen Aspekten hinsichtlich Qualität und Einsatz in den Bereichen „Wände“ sowie „Türen und deren Funktionssysteme“ geschult. Hier galt es vor allem die bereits vorhandenen Kenntnisse zu intensivieren und Neuerungen zu vermitteln. Das betraf insbesondere die Themen Material, Brand- und Schallschutz, Raumakustik sowie Qualitätskontrolle. Externe Experten verschafften den Kursteilnehmenden einen wichtigen Einblick und brachten sie auf den neusten Wissensstand – ein für den Projekterfolg wichtiger Parameter. Denn Qualität und Vielseitigkeit sind dafür entscheidend und bestimmend für die Planung von Einsatz- und Verwendungsmöglichkeiten.

Angelaufen ist auch die sprachliche Fortbildung. Auf den Baustellen sind häufig Mitarbeitende unterschiedlicher Herkunft und mit verschiedenen Sprachkenntnissen beschäftigt. Für ein einheitliches, sprachliches Wissen sorgen jetzt vier Deutschkurse. Das differenzierte Angebot berücksichtigt dabei die unterschiedlichen Sprachniveaus nach dem GER (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen), welche in Einzelgesprächen der Teilnehmenden ermittelt wurden. Die Kurse werden von einer Sprachschule durchgeführt und finden wöchentlich statt. Die Inhalte sind nach intensiver Absprache mit der Academy speziell auf Themen rund ums Bauen ausgerichtet. Dabei geht es nicht nur darum, entsprechende Begrifflichkeiten zu erlernen und Handlungsanweisungen zu verstehen, sondern auch den Dialog am Arbeitsplatz zu fördern sowie eine adäquate Korrespondenz mit Externen führen zu können. Darüber hinaus werden inhaltliche Vorschläge seitens der Teilnehmenden in den Unterricht integriert. Und die scheint es rege zu geben. „Von der Kursleiterin haben wir erfahren, dass unsere Kolleginnen und Kollegen hochmotiviert sind. Sie bringen sich aktiv ein und geben regelmäßig Feedback. Für uns ist dies eine Bestätigung, dass wir mit unserem Angebot auf dem richtigen Weg sind“, so Dr.-Ing. Denis Busch, Geschäftsführer der HARFID Academy.

Gelernt wird inhouse in dafür adäquat ausgestatteten Räumen und unter coronakonformen Bedingungen oder online. Insgesamt 75 Mitarbeitende haben sich für eine Teilnahme an den verschiedenen Kursen gemeldet.

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